实现男女平等是我国的基本国策，男女平等的实现程度是衡量社会文明进步的重要标志，妇女的全面发展是社会发展的重要组成部分。维护妇女权益、促进妇女发展是实现妇女解放的内在动力和重要途径。实现保障妇女权益、促进妇女发展、推动男女平等，对我区经济社会发展具有重要的推动作用。
2001年，南海区政府颁布了《南海区妇女发展规划（2001-2010年）》（以下简称《规划》），确定了我区妇女发展的总目标和妇女与经济、妇女参与决策和管理、妇女与教育、妇女与健康、妇女与法律、妇女与环境六个优先发展领域的主要目标和策略措施。十年来，各级政府将《规划》纳入经济和社会发展总体规划，有效地促进了我区妇女事业的全面发展，妇女的生存、发展和保护的各项条件得到明显改善，在促进妇女发展和男女平等方面取得了重大发展。男女平等基本国策得到广泛贯彻，妇女就业及社会保障水平逐步提高；妇女的参政议政能力明显增强；妇女的受教育水平稳步提升；妇女享有的卫生保健服务不断完善，妇女的健康水平明显提高；妇女的合法权益得到进一步的保障；妇女的发展环境明显优化。总体上说，过去十年，是南海区妇女事业的发展历史的最好时期。
当前，我区正处于继续深化改革、扩大发展、加快转变经济发展方式的关键时期，妇女发展仍面临不少的问题和挑战。就业性别歧视仍未消除；妇女参政议政能力和程度仍需提高；妇女的职业教育程度与男性相比仍有一定的差距；妇女的卫生保健服务仍有待改善；妇女的社会保障和法律保护水平仍有待提高；对城乡妇女发展不平衡仍需做出艰巨的努力。
未来十年，是我区加快转变经济发展方式、建设幸福南海的关键时期。经济社会的快速发展，既为我区妇女发展提供了前所未有的机遇，同时也提出了新的挑战。2011-2020年，促进我区妇女全面发展的任务仍十分艰巨。
根据《中华人民共和国妇女权益保障法》和有关法律的规定，以《佛山市妇女发展规划（2011-2020年）》为指导，按照我区国民经济和社会发展的总体目标和要求，结合我区妇女事业发展的实际情况制定本规划。
一、 指导思想和基本原则
（一）指导思想
高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，继续解放思想，坚持男女平等基本国策，坚持以人为本，保障妇女合法权益，优化妇女发展环境，提高妇女社会地位，推动妇女平等依法行使民主权利，平等参与经济社会发展，平等享有改革发展成果，促进妇女全面发展。
（二）基本原则
1. 坚持全面发展的原则。立足妇女生存发展的需求，努力促进妇女在政治、经济、文化和社会等各方面的全面发展。
2. 坚持平等发展的原则。进一步落实男女平等的法规政策，构建先进的性别文化，促进两性和谐发展。
3. 坚持协调发展的原则。加大对农村及欠发达地区妇女发展的支持力度，缩小城乡之间和区域之间妇女事业发展的差距，促进妇女协调发展。
4. 坚持同步发展的原则。保障妇女平等参与经济、政治、文化等方面建设的权利，营造良好的发展氛围，促进妇女与经济社会同步发展。
二、 总体目标
将社会性别意识纳入法律体系和公共政策，促进妇女全面发展，促进两性和谐发展，促进妇女与经济社会同步发展。保障妇女平等享有基本医疗卫生服务，提高妇女的生命质量和健康水平；平等享有受教育的权利和机会，受教育程度持续提高；平等获得经济资源和参与经济社会发展，经济地位明显提升；平等参与国家和社会事务管理，参政水平不断提高；平等享有社会保障，社会福利水平显著提高；平等参与各类环境决策和管理，发展环境进一步优化；保障妇女权益的法规政策更加完善，妇女的合法权益得到切实的保护。到2020年，我区妇女发展整体水平明显提高，在全市处于领先水平。
三、 发展领域、主要目标和策略措施
（一）妇女与健康
主要目标
1. 保障妇女在整个生命周期都享有良好的基本卫生服务：
——妇女人均预期寿命延长；
——提高妇科常见病的普查普治率，到2020年妇女常见病定期筛查率达到80%以上。提高宫颈癌和乳腺癌的早诊早治率，降低“两癌”的死亡率；
——建立妇女健康档案。到2020年健康档案建档率达到90% ，健康档案使用率达到80%以上。
2. 提高孕产妇医疗保健水平：
——孕产妇死亡率到2015年要控制住15/10万以内，到2020年要控制在13/10万以内。逐步缩小城乡之间、区域之间的差距，降低流动人口孕产妇死亡率。
——孕产妇系统管理率保持在95%以上；
——孕产妇住院分娩率达到99%以上；
——降低孕产妇中重度贫血患病率。
3. 提高妇女生殖健康水平：
——提供优质的避孕节育计生服务，降低人工流产；
——到2020年，婚前医学检查率达65%；
——孕前优生健康检查率到2015年达到90%，到2020年达到90%以上；
——产前医学检查率保持在98%以上。
4. 控制妇女艾滋病、性病感染率。
5. 提高妇女心理健康知识和精神病预防知识知晓率。
6. 提高经常参加体育锻炼人数中妇女比例，妇女体质达到《国民体质测定标准》的合格标准的比例达92%以上。
策略措施
1. 加强妇幼卫生服务体系建设。坚持妇幼保健机构的公益性质，加强妇幼保健网络建设，充分利用社区卫生服务网络开张妇幼卫生服务，优化配置卫生服务资源，强化基层妇幼卫生服务工作，提升基层妇幼卫生服务水平。落实妇幼保健机构的人员编制政策，按照妇幼保健机构各等级建设标准加强基础设施建设和人才建设，加强综合性医疗机构妇幼保健相关职能科室建设。加强妇女保健特色专科加强妇女保健特色专科服务能力建设，提升妇女保健相关项目工作水平。加大执法监督力量，严肃查处危害妇女健康的非法行为。
2. 加大对妇幼卫生投入力度。完善公共卫生投入机制，提高政府卫生支出比重，到2020年，妇幼卫生经费应占卫生经费的8-10%；重点支持公共卫生和妇幼保健事业发展，进一步完善公共卫生财政经费保障机制；不断加强妇幼安康工程实施力度，不断丰富妇幼重大公共卫生项目；推动设立妇女重大疾病防治基金。
3. 加快推进基本公共卫生服务均等化进程。逐步促进在南海就业和居住的流动妇女享有免费婚前医学检查、孕前优生健康检查和产前医学检查，有效控制初生婴儿的残障率和死亡率。加快实施重大公共卫生服务项目，全面实施农村孕产妇住院分娩补助项目、农村妇女增补叶酸预防神经管缺陷项目，提高妇女儿童享受卫生保健水平和抵御疾病风险的能力。
4. 建立妇女健康档案。结合我区医疗卫生信息化建设的推进，逐步建立和完善全区互联互通、功能完备的信息化管理系统。
5. 加大妇科常见病普查普治力度。用人单位每年组织女职工进行妇科常见疾病检查；加大宫颈癌、乳腺癌防治专项资金投入，全面实现免费“两癌”检查。
6. 继续提供优质生殖健康服务。以人为本，推行避孕节育的知情选择，提供生殖保健和避孕节育优质服务，严控计划生育手术并发症发生率；加强优生优育和优教的宣传力度，进一步提升全民优生优育意识，降低人流率；严查打击非医学需要胎儿性别鉴定和选择性别人工终止妊娠活动；强化男女共同承担避孕节育责任意思，提高男性避孕方法使用比重。
7. 进一步提高孕产妇安全分娩服务水平。加强产科建设，加大妇幼保健人员医疗技术的培训力度，不断提高产科服务质量。健全危重孕产妇急救网络，加强孕产妇危重症救治。对孕产妇进行全程的免费保健服务和产后的健康检查，控制剖宫产率。
8. 加强流动妇女卫生保健服务，完善流动妇女服务机制和保障制度，逐步实现流动妇女享有与流入地户籍妇女同等的卫生保健服务。加强流动妇女孕产期保健管理，提高流动孕产妇系统管理率。卫生行政部门将流动孕产妇保健纳入医疗保健单位综合目标考核内容。
9. 严防严控艾滋病、性病的传播蔓延。进一步完善防治工作机制，推广有效的干预措施，严控传染途径。强化对娱乐场所的监管，严厉打击吸毒、嫖娼卖淫；加强对采血机构和血制品生产单位的严格管理。预防和阻断艾滋病母婴传播；将艾滋病、性病自愿咨询与检测纳入妇幼保健常规服务；孕产妇艾滋病、梅毒检测率达到85%，对感染孕产妇及所生儿童采取预防母婴传播干预措施的比例达到90%以上。
10. 提高妇女自我保健能力，提高妇女营养水平。加大健康教育体系建设，倡导和促进全民健康科学的生活方式和良好的行为习惯；加强健康教育宣传与信息咨询服务，进一步提高妇女的健康意识和自我保健的能力；对重点人群开展针对性干预，降低孕产妇中重度贫血患病率。
11. 提高妇女的心理健康水平。逐步建立精神卫生防治和康复服务网络，加大力度推进以社区卫生机构为基础的精神卫生工作。到2020年，全区所有社区配备心理咨询师、社会工作者、带领社区志愿者，针对妇女不同时期生理和心理特点进行心理咨询、辅导和干预。
12. 推动妇女参加全民健身运动。加大对社区、公园等地方的健身场所投入，充分利用现有的体育设施，为妇女健身提供优质条件，进一步提高妇女身体素质；加强对老年妇女、残疾妇女体育活动的指导和服务。
13. 加强妇女健康相关科学技术研究。组织科研攻关，加强对影响妇女健康因素和干预措施研究。鼓励自主创新，促进成果转化，推广促进妇女健康的新技术和适宜技术。
（二）妇女与教育
主要目标
1. 学前教育毛入园率达到100%，女童平等接受学前教育。
2. 确保女童接受九年义务教育的权利：
——在保障小学适龄女童100%入学率的基础上，确保小学适龄女童的5年保留率达到99%；
——初中女童的毛入学率达到100%，适龄女童九年义务教育保留率达到93%以上；
——保障非户籍常住人口的女童全面接受免费义务教育；
——保障残疾女童接受义务教育；到2020年，适龄残疾女童入学率达到97%以上。
3. 全面普及高中阶段教育：
——女生高中阶段毛入学率2020年达到100%；
——降低女生高中阶段辍学率，确保贫困家庭的女生完成高中阶段教育；
——贫困家庭女生享受扶贫助学政策，逐步实施免费中等职业教育。
4. 保持女性平等接受高等教育：
——到2020年，女性高等教育毛入学率达到50%以上；
——均衡本科生和研究生的男女性比例。
5. 提高妇女的终身教育水平：
——到2020年，初次就业女工岗前培训比例达95%以上，女职工接受职业技能培训的比例达到95%以上；
——农村妇女普遍接受实用技术培训，农村技能培训女性比例达到总培训人数的50%以上；
——为困境妇女提供教育培训支持；
——在职妇女平等接受继续教育。
6. 性别平等原则和理念在各级各类教育课程标准及教学过程中得到充分体现。
策略措施
1. 教育工作全面贯彻性别平等的原则。在有关教育的政策和发展规划的制定中，增强性别视角，体现社会性别意识。增强对教育管理者和各级领导干部的社会性别理论的培训。探索在中小学逐步开展以自尊、自信、自立、自强的“四自精神”为核心的女性教育。
2. 大力普惠学前教育。突出学前教育的公益、普惠导向，提高学前教育水平。重视开展0-3岁婴幼儿教育，鼓励和支持建立多种形式婴幼儿早教指导服务机构，为婴幼儿家庭提供科学育儿指导和咨询服务。
3. 切实保障女童受教育的权利。坚决禁止性别歧视，提高家长依法保障女童接受义务教育的自觉性。确保适龄女童接受教育，加强学籍管理，基本消除女童义务教育阶段辍学现象。全面落实困难学生资助扶助政策，确保每个适龄女童不因家庭经济困难、学习困难或上学困难等原因而失学。
4. 加大财政对困境女童的扶持力度，保障贫困女童、留守女童、流动人口中的女童和残疾女童接受义务教育。建立健全关爱留守女童健康成长的扶助体系；流动女童平等接受义务教育的权利得到良好保障；建立和完善特殊教育体系，加快特殊教育学校建设步伐，完善特殊教育资助政策，开展有针对性的个别化教育。
5. 保障平等为女生提供优质的高中阶段教育。落实扶贫助学政策，确保贫困家庭的女生完成高中阶段教育。
6. 继续为女性接受高等教育创造良好氛围。保障妇女平等接受高等教育，均衡高等院校在校生男女比例，提高女性主要劳动人口中受过高等教育的比例；加大对贫困和残疾女大学生的资助力度。
7. 采取多种措施，满足妇女的就业需求。坚持职业教育和职业培训并举，为妇女接受职业教育提供更多的机会和资源。加大农村妇女技能培训力度，为困境妇女、失业妇女、残疾妇女提供多种形式的职业技能培训支持，提高妇女就业和再就业能力，拓展妇女的生存发展空间。
8. 提高妇女终身教育水平。结合南海区产业转型升级的发展战略，推进学历教育和非学历教育协调发展、系统学习和自我学习协调发展、职业教育和普通教育相互连通、职前教育和职后教育有效衔接，构建妇女终身教育体系。运用各种现代教育手段，办好各级妇女学校，为妇女提供多样化的终身教育机会和资源；加大对用人单位为从业妇女开展继续教育的激励措施；加强基层妇女教育培训机构建设，大力发展社会组织和社区教育，为妇女提供就业培训、婚姻家庭咨询、健康指导、法律宣传、生涯规划等各种类型的实用性教育培训；发展社区老年教育服务，为妇女终身教育创造更多条件。
（三）妇女与经济
主要目标
1. 保障妇女平等获得经济资源的权利和机会：
——拓宽妇女平等参与社会经济决策的途径；
——确保农村妇女平等拥有土地经济权益。
2. 消除就业歧视：
——消除就业性别歧视，保障男女就业机会均等；
——女性从业人员比例保持在42%以上；
——优化妇女就业结构，提高妇女就业层次。高级专业技术人员的女性比例达到40%以上。
3. 实现男女同工同酬，保障妇女享有特殊的劳动保护：
——保障男女同工同酬，健全并改善同工同酬督查、申诉体系；
——进一步改善女工劳动条件；完善流动妇女与用人单位就业劳动合同管理制度。
——保障女职工劳动安全，降低女职工职业病发病率。
4. 加大扶贫力度，向贫困妇女提供帮助：
——扎实做好扶贫工作，切实提高贫困妇女经济收入；
——重点为失业、贫困、残疾妇女和单亲特困母亲提供就业帮助；
5. 保障流动妇女、留守妇女劳动权益。
策略措施
1. 制定和完善妇女平等参与社会经济发展的政策措施，缩小男女在经济决策权上的差距，提高妇女参与经济决策及管理的水平，拓宽妇女平等参与经济决策的途径。
2. 保障农村妇女平等享有土地经济权益。纠正损害农村妇女土地权益的村规民约，确保农村妇女平等获得土地、技术、信息、信贷、资本等资源，确保农村妇女享有土地承包权、生产经营权、宅基地分配权、集体资产收益分配权等权益。
3. 完善妇女平等就业的相关政策，保障妇女获得平等的就业权利。加大劳动监察执法力度，杜绝招工招聘中性别歧视的现象；用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种和岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女，不得在劳动合同中规定或以其他方式变相限制女性结婚、生育。
4. 拓宽妇女就业渠道，支持并鼓励妇女自主创业。树立女性就业典范，积极开辟适合妇女特点的就业领域，探索灵活多样的就业形式，为妇女创造新的就业机会和就业岗位；落实相关创业扶持政策，引导和激励妇女创业。
5. 加大对妇女职业培训的力度，优化妇女就业结构。继续提高中、高级专业技术人员中女性的比例，不断提升妇女的就业能力和适应职业变化的能力，引导妇女积极参与科学研究和技术领域的发展，提升妇女就业质量。
6. 落实和保障女职工特殊劳动保护权利。健全和完善同工同酬督查、申诉体系，加强对企业和女职工“四期”特殊劳动保护法律法规政策的宣传教育，提高女职工特别是灵活就业女职工的自我保护意识；完善女职工特别是流动妇女与用人单位就业劳动合同管理，及时处理侵犯女职工权益案件。
7. 加大农村妇女培训工作力度，提高农村妇女的经济收入，帮助困境妇女脱贫致富。因地制宜地开发适合农村妇女培训的职业工种，多渠道引导和扶持农村妇女向非农产业转移就业，不断提高农村妇女的综合素质，增强其非农就业和适应城镇生活的能力；积极落实扶贫项目，为困境女性提供经济援助和就业帮扶，支持以妇女为主的扶贫经济实体的发展。
（四）妇女参与决策和管理
主要目标
1. 提高妇女参政议政比例：
——区级人大女代表比例、政协委员中女性比例高于上一届；
——区级女党代表比例占代表总数分别不少于24%。
2. 提高妇女参与政治决策和管理比例：
——区、镇（街）级党政领导班子各配有1名以上女干部；
——到2020年，区级党政工作部门领导班子中80%配有1名以上女干部；
——区级党政工作部门正职女干部占同级正职干部比例不断提高；
3. 推动妇女广泛参与基层民主管理：
——社区“两委”成员中女性比例保持在50%以上；
——村委女性比例达到30%以上，女村委主任比例达到10%以上。
4. 拓宽妇女参与经济社会决策和管理渠道：
——企业董事会和监事会成员及管理层中的女性比例逐步提高；
——企业职工代表大会、教职工代表大会中女性代表比例提高；
——女性较集中的部门、行业管理层中女性与女职工比例相适应。
策略措施
1. 制定和完善促进妇女参与政治决策和管理的相关政策。积极推动有关方面采取措施提高人大代表、政协委员、党代表、村民委员会、居民委员会中的女性比例。
2. 为妇女参与政治决策和管理创造良好的社会环境。通过各种途径，提高全社会正确的性别平等意识，深刻认识到妇女在推进社会民主法治进程和促进两性和谐发展中重要作用，提高对培养选拔女干部工作重要性和紧迫性的认识。
3. 坚持妇女参与原则。在制定影响妇女生存发展的方针政策决策和涉及妇女根本利益的重大问题时，要充分听取各级人大女代表、政协女委员、女党代表以及妇女组织和妇女群众的意见。拓宽妇女参与政治生活的决策和管理渠道，支持人大女代表、政协女委员、女党代表积极提交议案、提案。大力发展重要行业领域协会和民间妇女社团组织，增加妇女参政议政影响力。
4. 大力培养和选拔女干部。采用多种形式完善干部竞争机制，让妇女有更多进入决策层和管理层的机会，选拔一定比例女干部到重要部门和关键岗位担任主要领导职务；扩大基层女干部来源，注重从基层、生产一线培养选拔女干部；培养妇女储备干部，定期调整充实，提高妇女储备干部的整体素质。
5. 进一步加强女干部队伍建设。积极落实有关加强女干部队伍建设的措施，保证女公务员、专业技术人员和管理人员享有同等的培训教育机会，抓好女干部理论业务培训和实践锻炼，提高女干部的整体素质和业务能力。
6. 推动妇女广泛参与基层民主管理。贯彻落实基层民主选举制度，推动基层女性积极参与民主管理、非户籍妇女参与基层事务管理，提高女性的参政比例；支持并鼓励女大学生到基层发展。
7. 推进女职工参与企业民主管理。完善企事业单位民主管理制度，积极选拨和培养高层次的女性管理人才，不断提高企业领导班子及管理人员中的女性比例；保障企事业单位职工代表大会中女代表与女职工比例相适应。
8. 发挥妇联组织参与决策和管理的影响力。充分利用妇联组织代表妇女参与国家和社会事务的民主决策、民主管理和民主监督的作用；重视妇联组织反映妇女群众的意见和诉求以及在培养选拔女干部及推动妇女参政议政等方面的意见和建议。
（五）妇女与社会保障
主要目标
1. 提高妇女生育保障水平：
——建立常住人口生育保险制度，把常住人口纳入保障范围；
——提高生育保险参保率和保险享有率，到2020年，城镇职工的生育保险参保率达到95%以上，进一步提高居民生育补贴水平；
——到2020年，城乡居民生育医疗保障覆盖率达到98%。
2. 提高妇女医疗保险覆盖率和保障水平：
——不断完善城乡一体化的医疗保险制度；
——稳步提高妇女医疗保险保障水平，逐步扩大保障范围。
3. 妇女养老保障覆盖面逐步扩大：
——继续提高新型农村社会养老保险妇女参保率，扩大城镇妇女的养老保险覆盖面；
——大力发展以居家养老为主体的妇女养老服务，提高养老服务的整体水平。
4. 完善城镇女职工参与工伤保险与失业保险制度：
——全面普及女职工参与工伤保险的意识，提高城镇女职工失业保险覆盖率和保障水平。
5. 完善城乡社会救助和社会福利制度：
——进一步完善最低生活保障制度，结合本区的经济发展，适时提高低保补助标准，完善对特殊困境妇女的社会救助制度；
——落实退休人员社会化管理服务体系，提高社会福利津贴标准；
——逐步建立残疾人康复服务中心，康复福利床位数不断增加，满足残疾人的康复和服务需求；
——加快无障碍设施建设，加强无障碍设施的管理工作。
策略措施
1. 尽快实现社会保障领域基本公共服务均等化。统筹社会保障资源在城乡、镇（街）之间的均衡配置，加大对农村社会保障基本公共服务建设的财政投入，逐步建立城乡一体化的公共服务制度，健全以常住人口为目标人群的公共服务体系，加大惠及外来人口均等化服务建设步伐。
2. 进一步完善社会保障体系，不断提高参保率和保障标准。加大宣传力度，使各位妇女受保者充分了解各项保险的相关信息，稳步扩大报销范围及比例，切实保障妇女享受各项社会保险待遇。
3. 健全城乡妇女生育保障体系。以多种保障体系为依托，重点保障女职工生育期间的基本生活和医疗保健需求，并提高农村妇女、城镇灵活就业和从未就业妇女的生育保障水平。
4. 完善基本医疗保障和救助制度。做好医疗保险关系转移接续和异地就医结算服务，完善医疗保障管理机制。建立覆盖城镇居民、农村居民和外来劳务工人员的基本医疗保险制度和城乡一体的医疗救助制度。
5. 稳步提高妇女医疗保障水平，逐步扩大妇女常见病、多发病保障范围，进一步提高城乡居民基本医疗保险补助标准。
6. 建立和完善城乡一体化养老保险制度。在保障养老保险制度普遍惠及广大农村妇女的同时，扩大养老保险覆盖面，把全体从业女性纳入城镇企业职工养老保险制度范围，进一步完善对民办养老机构的扶持优惠政策。
7. 保障女性劳动者的工伤保险合法权益，扩大工伤保险和失业保险覆盖面。优化女职工的工作环境和劳动条件，完善女职工特殊劳动保护措施，加强特殊工种的劳动保护。
8. 为残疾妇女提供必要的社会保障。完善残疾人康复服务保障体系和特惠加普惠的残疾人社会保障体系，加大残疾人事业经费投入，不断提升残疾人社会保障水平。进一步加强残疾预防体系建设，尽快缩小残疾妇女与正常人生活水平的差距，推进残疾妇女社区康复服务的进程。
9. 保障老年妇女享有基本养老服务。加大老龄事业资金的投入，推动以社区为中心的老年公益事业发展。大力发展公益性社区养老机构和居家养老服务，加大对民办养老机构的扶持优惠政策和补助力度，以政府购买社会服务、专业社工队伍服务和项目管理等多种形式，不断提高社区的养老照护功能和服务水平，满足老年妇女在生活服务、精神生活等多方面的社区服务需求。
10. 加大困境妇女的社会救助力度。倡导公众参与，大力支持社会力量参与救助和服务，鼓励社会各类慈善资金为困难妇女提供救助；以社区为依托，采取有效措施，使单亲特困母亲和贫困、残疾、失业、重病、老年妇女等特殊困境妇女及时获得社会救助，对失去独生子女的家庭、农村纯女户、军人烈士家属等给予优先照顾并适当提高其社会保障水平和社会福利标准。
（六）妇女与环境
主要目标
1. 营造有利于妇女全面发展的社会环境：
——加大男女平等基本国策的宣传力度，充分体现在环境与发展、文化与传媒、社会管理与家庭等相关政策当中，提高全社会的性别意识；
——加强妇女理论研究及妇女活动阵地建设，树立和提升女性形象。
2. 创造有利于妇女全面发展的文化环境：
——到2015年，实现基层文化设施全覆盖，基层文化设施建设和公共文化服务达到国内一流水平；
——到2015年，全区所有城镇建成“十分钟文化圈”、农村建成“十里文化圈”；
——文明村镇创建覆盖面，力争到2015年达到80%以上，到2020年达到95%以上；
——全区普及国家卫生镇。
3. 营造和谐家庭环境，提高妇女的生活质量：
——继续深化家庭美德建设，“家庭文明”工程常抓不懈；
——开展深入有效的家庭婚恋、生殖健康等系列教育活动，健全婚姻家庭咨询服务网络，引导人们形成以社会主义核心价值观为主要内容的家庭婚恋观念。
——建设家庭服务中心， 2015年初步建构起符合现代社会及家庭生活需要、具有本土特色的妇女儿童及家庭社会工作服务体系。
4. 为妇女创造适宜的人居环境：
——提高环境质量，降低环境污染对妇女的危害程度；
——到2020年，农村自来水普及率达到99.5%以上，农村生活饮用水合格率达到99%；
——农村卫生厕所普及率达到95%，农村无害化卫生厕所普及率达到93%，城镇公共厕所男女厕位比例适当增加；
——城镇生活垃圾无害化处理率2020年达到100%；
——城市污水处理率2020年达到90%以上；
——到2020年，城市人均公园绿地面积达到11.6平方米；
5. 鼓励妇女积极参与环境保护工作：
——充分结合人与自然和谐的原则，推进生态乡镇、文明村、绿色社区、绿色企业、绿色学校和绿道网建设；
——鼓励妇女积极参与节能减排，践行低碳生活；
6. 提高妇女应对自然灾害和重大公共安全事故的能力。
策略措施
1. 加强男女平等基本国策的宣传教育。把男女平等基本国策和性别教育纳入党校的教学计划和各级干部的培训规划，列入中、小学基本常识教育中。全面提高全社会的性别意识，营造男女平等竞争、和谐共进的舆论环境，大力宣传妇女儿童发展规划，消除歧视和偏见。
2. 将性别意识纳入传媒和文化艺术工作。通过对女性先进典型的宣传大力营造尊重妇女的社会氛围，树立自尊、自信、自立、自强的新时代女性形象；完善传媒舆论监管机制，坚决禁止各种媒体对妇女形象的贬低，将性别意识纳入文化产品的审核；推动传媒制作播放宣传性别平等理念和促进妇女儿童健康发展的公益广告。
3.完善区、镇（街）、村（社区）三级公共文化设施网络建设，提高妇女享有的公共文化服务水平。到2020年，全区每万人拥有公共文化设施面积达到1200平方米。大力开展群众文化活动，送文化下乡，办好本地特色文化品牌，让广大市民充分享受“文化大餐”。提高妇女运用媒体获取知识和信息的能力，为妇女接触、学习和运用大众媒体提供条件和机会。支持和促进农村和贫困、流动、残疾等妇女使用媒体和通信传播技术，鼓励民间机构和企业等单位运用各类信息通信技术帮助弱势妇女获得信息和服务。
4. 加强对女性用品的质量监督与卫生检查。提高妇女护理、保健及卫生用品的送检率及合格率，依法查处假冒伪劣产品，并追究有关人员的责任，保障妇女的合法消费权益。
5. 建设文明和谐家园。弘扬尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的家庭美德，倡导文明、健康、科学的生活方式，提倡男女共同承担家庭责任；进一步建立和完善